Management

Les talents digitaux mécontents des perspectives et des formations offertes par les entreprises

Les talents digitaux mécontents des perspectives et des formations offertes par les entreprises
La majorité des talents digitaux craint l’obsolescence de ses compétences à moyen terme.

Selon une étude conjointe Capgemini / Linkedin, la majorité des collaborateurs développent par eux-mêmes leurs compétences digitales.

Très demandés dans les entreprises, les collaborateurs ayant des « talents digitaux » sont globalement mécontents de l'attitude de leurs employeurs selon une étude menée par Capgemini en partenariat avec Linkedin. D'une part, ils craignent une obsolescence de leurs compétences à court (moins de deux : 29 % des répondants) ou moyen (38 % des répondants sous quatre à cinq ans) terme, surtout les générations Y et Z (47 % de leurs membres craignent un déclassement sous cinq ans). D'autre part, les formations proposées sont inutiles et ennuyeuses pour près de la moitié des répondants (45%). 55 % envisagent donc de changer d'employeur si la situation ne change pas. 72 % préfèrent rejoindre une entreprise agile à la mentalité de start-up ayant une culture de l'expérimentation.

Pourtant, 54 % des entreprises jugent que la pénurie de talents digitaux entrave leur transformation numérique et les défavorise face à la concurrence. Cela n'empêche pas 50 % des entreprises de ne rien faire et, même, dans 52 % des cas, de faire stagner ou diminuer les budgets de formation.

Assez étrangement, les compétences digitales technologiques dites « hard » (analytique avancé, automatisation, intelligence artificielle...) semblent moins poser de problèmes que les compétences « soft » comme la capacité à adopter une approche centrée client. 51 % des entreprises considèrent être en manque de compétences « hard » et 59 % de « soft ».

Partager cet article

Commentaire

Avatar
Envoyer
Ecrire un commentaire...

INFORMATION

Vous devez être connecté à votre compte CIO pour poster un commentaire.

Cliquez ici pour vous connecter
Pas encore inscrit ? s'inscrire

    Abonnez-vous à la newsletter CIO

    Recevez notre newsletter tous les lundis et jeudis

    UTILISATION DES COOKIES

    En poursuivant votre navigation sur ce site,
    vous acceptez l'utilisation de cookies pour vous proposer des services et offres adaptés à vos centres d'intérêts.

    Pour en savoir plus, consultez notre politique relative à la vie privée.

    La question du moment
    Etes-vous en mesure d’extraire de votre SI toutes les données concernant une personne sur demande de celle-ci ?